كلية الإدارة والإقتصاد

ناقش قسم ادارة الأعمال في كلية الإدارة والاقتصاد جامعة الموصل رسالة الماجستير الموسومة ” دور القيادة التشاركية في تعزيز المرونة التنظيمية : دراسة استطلاعية لاراء عينة من العاملين في مديرية تربية محافظة نينوى ”

حضر جانباً منها السيد عميد الكلية الاستاذ الدكتور ثائر احمد سعدون السمان والسيد المعاون العلمي .

هدفت الدراسة الحالية التي تقدم بها الطالب ” مهند فتح الله محمد ” في قسم إدارة الأعمال الى التعرف على الأثر الذي تحدثه القيادة التشاركية بأبعادها (المشاركة في اتخاذ القرار، والاتصال وبناء المعلومات، والعلاقات الانسانية) في المرونة التنظيمية بأبعادها (المرونة الاستراتيجية، والمرونة الهيكلية، والمرونة التشغيلية ) في المديرية العامة لتربية محافظة نينوى ،

وتوصلت الدراسة إلى مجموعة من الاستنتاجات تمثل أهمها في ان نتائج التحليل الاحصائي الخاصة بنمذجة المعادلة البنائية تدل على وجود أثر معنوي لمتغير القيادة التشاركية في متغير المرونة التنظيمية ،

ترأس لجنة المناقشة الأستاذ المساعد الدكتورة الاء عبد الموجود العاني , وعضوية كل من الأستاذ المساعد الدكتورة رغد محمد يحيى , والأستاذ المساعد الدكتور احمد عبد الله دانوك من الجامعة التقنية الشمالية / المعهد التقني الحويجة , وبإشراف وعضوية الأستاذ المساعد الدكتور حسان ثابت جاسم .